A Secretaria de Justiça e Cidadania (SJC) promoverá o novo atividades de procura de emprego Na próxima terça-feira (14), das 10h às 16h, no quartel-general da força na zona sul da capital.
existir atividades de procura de empregoAlém do cadastro de vagas, emissão de carteiras de trabalho digitais e auxílio na orientação do seguro-desemprego, haverá alguns processos seletivos. Os requisitos exigidos variam dependendo da posição desejada.
os que tiverem interesse em participar atividades de procura de emprego Deve ir pessoalmente até a Rodovia dos Imigrantes na Vila Guarani, São Paulo, distante 11,5 km. O horário de funcionamento é das 10h às 16h, para facilitar o acesso, verifique a localização no mapa: https://goo.gl/maps/yYpUWFGM33bmPVzdA.
Dicas de entrevista de emprego
Considerado um dos momentos mais marcantes no processo de seleção profissional, a entrevista de emprego fornece aos recrutadores o potencial técnico e comportamental. Alcance dos objetivos da empresa. Por outro lado, o entrevistado tem a oportunidade única de fazer um bom depoimento pessoal que pode colocá-lo à frente dos demais concorrentes à vaga.
O principal conselho para os candidatos é se apresentar de forma positiva, demonstrando claramente suas habilidades e destacando seus objetivos de carreira. Geralmente, as empresas esperam que os candidatos tenham as habilidades necessárias para o cargo, e essa qualificação só é avaliada no momento da entrevista.
Antes da entrevista, o conselho é pesquisar a missão e os valores da empresa e fazer uma lista de perguntas que o entrevistador pode fazer e tentar respondê-las. Outro ponto de decisão é conectar seus pontos fortes e fracos e encontrar soluções para minimizar as desvantagens. Além disso, é necessário conhecer roupas adequadas ao ambiente em questão, bem como entrar no local da entrevista, evitando chegar atrasado.
Durante a entrevista, responda com franqueza e calma, sem mentir ou exagerar. Tente ser honesto sobre os pontos fortes e fracos e seja específico sobre as qualidades da posição desejada, mas não exceda seu potencial. Também é importante evitar falar mal de empresas ou colegas com quem você trabalha ou já trabalhou e, em hipótese alguma, colocar isso em seu currículo ou inventar histórias não verificáveis.
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